精心畫好“施工圖” 引進人才留得住

選稿人員：劉磊   |   發布日期：2021/7/15 10:36:42   |   瀏覽次數: 2265

5日，記者在長春市人社局看到一張特殊的“施工圖”，圖上畫的不是建筑裝修構造，而是2021年促進高校畢業生“留長工程”五項服務計劃的目標、實現方法、進展情況、實現路徑等信息?！斑@個數據是截至6月30日的，‘施工圖’每個月要上報一次。有了它，工作進展到哪了、困難是什么、如何達成預定目標，這些問題全都清晰了?！笔腥松缇洲k公室相關負責人說。

　　今年2月，長春市發布“2021年促進高校畢業生留長創業就業服務工程”全新載體——以“夯實基礎”“儲備輸送”“拓展引進”“精準援助”“引導創業”為主要內容的五項服務計劃，助力實現今年促進10萬名高校畢業生來（留）長創業就業目標。為明確工作落實舉措、責任領導、責任部門和完成時限，長春市人社局嚴格按照“五化”工作要求，將人才、就業等板塊細分為近20個項目，層層畫好“施工圖”，使項目節點一目了然。

　　對此，長春財經學院就業處處長耿子健深有體會。他表示，作為“拓展引進”重點服務對象，各高校是人社部門“開展調研抓需求，根據需求供服務，促進校企合作對接，為引才搭平臺”的受益者。今年，學校在長春市人社局指導下及時出臺《2021年度市內就業市場開拓實施方案》，將高校畢業生就業情況按月統計、掛圖通報。僅五六月份期間，學校就舉辦招聘宣講活動21場，發布招聘信息12147條。長春財經學院人力資源管理專業應屆畢業生吳雙已成功入職一家國有銀行，她告訴記者，“求職期間，通過線上、線下各類招聘活動，我詳細了解到省、市、學校對留長就業人員提供的優惠政策，恰逢國家推動東北老工業基地振興的重要時期，我相信家鄉的明天和我的未來都會更加美好?！痹撔媽W院應屆畢業生王琪則于今年4月在校創辦雪域盛禾農業有限責任公司，并成功申請到創業擔保貸款，這位年輕創業者有信心讓吉林特產紅菇娘銷往全國、走向世界。

　　“‘夯實基礎’進展情況：累計征集開發高校畢業生就業崗位5.5萬個，大學生創業項目150條，組織舉辦現場招聘會69場?！薄巴ㄟ^實施‘精準援助’，長春市新申報見習基地企業達7家，安置見習生350人?！薄啊龑摌I’服務征集到大學生創業項目50個，提供創業政策咨詢指導500余人次?！薄笆┕D”上的每一項，都是長春市6月人才工作遞交的“成績單”。不僅如此，為持續創新人才工作政策、體制機制、方式方法，助力“四大板塊”發展，“施工圖”在“儲備輸送”上還專門列出“時間表”，與相關重點產業、行業企業建立聯絡服務機制，同時重點圍繞長春市“影視板塊”提供服務，留才成效明顯。對此，長春通視光電技術有限公司相關負責人說：“長春精心畫好‘施工圖’，營造拴心留才的好環境，助力人才留得住?！?/p>