珠海創業者貸款貼息額提至最高30萬元

選稿人員：郭紅麗   |   發布日期：2019/2/28 14:14:35   |   瀏覽次數: 1377

    　近日，南都記者就珠海市本月出臺的《珠海市進一步促進就業十條政策措施》采訪了市人力資源和社會保障局相關負責人，解讀措施的具體內容。據介紹，該政策措施旨在進一步減輕企業負擔，支持企業穩定就業崗位和促進城鄉勞動者就業，以應對當前經濟環境的新情況、新變化。

　　措施解讀

　　1 降低企業社會保險等成本

　　企業職工基本養老保險用人單位繳費費率維持不變。失業保險費率維持1%標準至2020年底，繼續實施失業保險浮動費率制度。階段性下調珠海職工參加基本醫療保險的用人單位繳費費率，下調幅度0 .5個百分點。工傷保險在目前企業繳費費率的基礎上再下調20%。2018年至2020年底，殘疾人就業保障金下調為按本市2017年的征收標準進行征收。

　　2 幫助企業降低招工費用

　　搭建人力資源供需服務平臺，每年組織30場以上市內“村企”“園村”“校企”招聘活動，組織10場以上省際勞務對接活動。對外省(區)、省內各市在珠設立勞務工作站的，每年給予1萬元補助，支持其幫助珠海解決企業用工問題。

　　3 加強為重點用工企業服務

　　對用工量2000人以上或一次性新增用工500人以上的企業屬于重點用工企業，設立就業服務專員，全程提供用工政策對接和協調服務。每年組織30場以上重點用工企業專場招聘會。對人力資源服務機構為重點用工企業介紹員工的，按每人400元給予職業介紹補貼。

　　4 為吸納就業企業進行補貼

　　中小微企業招用應屆高校畢業生社會保險補貼期限延長至2年。對初創企業吸納就業的，給予最高3萬元的創業帶動就業補貼。對本市員工制家政服務企業，按不超過其為所招用家政服務從業人員實際繳納社會保險費的50%給予補貼。對本市用人單位招用對口幫扶貧困村勞動力就業的，最高給予4000元社會保險補貼。對用人單位被省評定為示范性就業扶貧基地的，給予15萬元一次性配套獎補。

　　5 大眾創業可享受貼息貸款

　　一次性創業資助標準從原來的5000元提高到1萬元。將鄉村經營民宿、農家樂的創業者(經營主體)納入創業扶持政策范圍。建立面向到鄉村創業人員的創業孵化基地。創業者貸款貼息額度從20萬元提高到最高30萬元、貼息時間延長至最長3年；對創辦小企業吸納就業的，貼息額度由最高200萬元提高至最高300萬元；在規定的貸款貼息額度內，個人貸款和吸納就業貸款可按照中國人民銀行公布的貸款基準利率最高上浮3個百分點據實給予貼息。

　　6 提高大學生基層就業補貼

　　將高校學生職業培訓補貼范圍，由畢業學年學生擴大至在校期間學生。應屆高校畢業生到中小微企業或鄉鎮、村居社會管理和公共服務崗位穩定就業的，按每人3000元給予到基層就業補貼。求職創業補貼標準從每人1500元提高到2000元。舉辦珠海市大學生創業大賽，每年組織開展高校畢業生專場招聘服務活動80場以上、就業創業政策進校園活動20場以上。

　　7 加強勞動力技術技能培訓

　　及時公布企業緊缺急需職業(工種)目錄，對獲得目錄中職業(工種)高級工以上職業資格人員，在規定標準基礎上提高30%。對各類人員參加技術技能提升培訓取得職業資格或按規定通過考核的給予培訓補貼，每年補貼4000人次以上。實施企業精準培訓辦法，出臺鄉村工匠培養和評價辦法。將失業保險技能提升補貼申領條件由企業在職職工參加失業保險3年以上放寬至參保1年以上。全面推行企業新型學徒制培訓。

　　8 幫扶困難企業職工穩崗轉崗

　　對不裁員或少裁員的參保企業，可返還其上年度實際繳納失業保險費的50%；對符合相關條件的參保困難企業，返還標準可按6個月的當地月人均失業保險金和參保職工人數確定。困難企業開展職工在崗培訓并經評估合格的，按困難職工每人不高于1000元給予一次性特別培訓補助。用人單位吸納困難職工就業的，按每月300元給予一般性崗位補貼。本市人力資源服務機構介紹困難職工穩定就業的，按每人400元給予職業介紹補貼。

　　9 加大困難人員托底幫扶力度

　　出臺公益性崗位開發管理實施辦法，對年齡偏大、失業時間長、就業難度大的部分就業困難人員，采取購買公益性崗位辦法進行托底幫扶就業。將就業見習補貼對象擴大至16-24歲失業青年，并對參加見習的就業困難人員按每月500元給予生活費補貼。見習者見習期滿被用人單位留用的，按每人3000元給予用人單位留用補貼。對生活困難又不符合失業保險金領取條件的困難職工，按每人5000元給予臨時生活補助。

　　10 提供全方位公共就業服務

　　重點開展珠海社會保障卡和就業創業證卡證合一工作，方便勞動者享受公共就業創業服務和就業創業扶持政策。

  來源：南方都市報