內蒙古吹響人才“集結號

選稿人員：劉佳   |   發布日期：2023/2/15 9:16:23   |   瀏覽次數: 1645

　　目前，人社部正在開展2023年春風行動暨就業援助月，全國各地密集開展人才引進活動。內蒙古積極響應國家號召，大力優化自治區人才引進計劃。2月7日，記者從內蒙古自治區人社廳了解到，今年內蒙古將在全區推行“人才+項目”引才模式，“項目未動、人才先行，項目開工、人才到位”，推動招才引智與招商引資一體落地，吸引一批科技項目和人才團隊。具體措施有以下四方面：

　　一、人才引進方面，自治區將根據人才強區戰略和創新驅動發展戰略，圍繞現代農牧業、新型化工等產業鏈，動態發布人才需求目錄，即時辦理“綠色通道”引進人才備案手續并首次開展企業引育人才獎勵。同時，也將赴知名高校定向引才。

　　二、人才培養方面，著力培養高層次創新型人才，加大青年創新人才支持力度，聚焦“卡脖子”領域，促進博士后工作與重大科研計劃、重點產業發展及重點學科建設相結合，做好技能人才培養，全面推行中國特色企業新型學徒制，支持企業設立高技能人才培訓基地和技能大師工作室，積極為企業培養輸送高技能人才。

　　三、人才引領方面，引導人才投身科技創新和經濟發展主戰場。重點推進人才評價改革，堅持品德能力業績導向，完善職稱評價標準，修訂評價標準條件。將技術創新、專利發明、成果轉化、技術推廣、標準制定等方面獲得的工作績效、創新成果作為主要評價指標，實施支持“專精特新”和“制造業冠軍”等重點企業發展職稱傾斜政策。

　　四、企業工資激勵方面，自治區將加強企業工資宏觀調控和指導，健全生產要素由市場評價貢獻，按貢獻參與分配的機制。指導自治區國有科技型企業創新薪酬分配激勵機制，薪酬分配向關鍵核心崗位科技人才傾斜。鼓勵企業對科研人員實施股權、期權和分紅激勵，落實好高技能人才薪酬分配指引、國有企業科技人才薪酬激勵等政策，激發人才創新創造活力。

　　來源： 中央廣播電視總臺內蒙古總站