呼和浩特市“企業家能力提升計劃”實施辦法兌現落實工作方案

選稿人員：郭紅麗   |   發布日期：2019/9/18 15:49:03   |   瀏覽次數: 1270

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市人才工作協調小組辦公室：

為深入推進人才強市戰略，加大企業經營管理人才培養力度，推動我市工業企業高質量發展，根據《呼和浩特市“企業家能力提升計劃”實施辦法（試行）》制定本工作方案。

一、目標任務

到2024年，培養造就50名具有引領產業發展和企業資源整合能力的領軍型企業家赴境外開展培訓；培養造就250名具有較大發展潛力的高素質復合型企業家在國內組織培訓。

二、操作步驟

（一）對象條件

1、企業經營管理領軍人才

（1）我市規模型企業、科技型企業、重點扶持企業、新興

產業重點企業副總以上的經營管理者；

（2）本科以上學歷；

（3）熱愛祖國、遵紀守法、愛崗敬業，具有強烈的事業心和責任心，具有高尚的職業操守；

（4）熱愛公益，支持政府工作，積極配合各相關部門開展工作。

2、企業經營管理團隊核心人才和管理骨干

（1）我市科技型企業、規模型企業、新型工業化企業、重點扶持企業、新興產業企業高成長型中小企業企業經營管理團隊核心人才和骨干人才；

（2）經人社部門認定的專業技術職稱；

（3）熱愛祖國、遵紀守法、愛崗敬業，具有強烈的事業心和責任心，具有高尚的職業操守；

（4）熱愛公益，支持政府工作，積極配合各相關部門開展工作。

（二）篩選程序

1.“企業家能力提升計劃”具體班次實施前，通過市工信局官網發布報名通知；

2.企業根據實際情況，自行申報提升計劃對象。而后由各旗縣區經信局、經濟技術開發區經發局，結合企業貢獻大小、行業代表性、企業發展前景等多種因素，遴選、推薦、審核確定初選提升計劃對象，報市工信局；

3.市工信局根據初選對象，組織對培養人員進行遴選和審核，確定提升計劃人員名單，報市人才工作協調小組。

（三）組織培訓

企業經營管理領軍人才培養計劃5年內組織2期，每期15天、篩選25人組成海外高端考察培訓班，重點以創新經濟與中國企業轉型策略、經濟全球化與中國企業轉型機遇、新興產業培育、資本市場與投融資戰略、領袖能力培養等為主要內容。

企業經營管理團隊核心人才和管理骨干計劃5年內組織3期，每期5天、篩選80-85人組成培訓班，依托國內知名高校，重點以新興產業發展、技術創新與管理創新、資本運作、領導能力、知識產權戰略、工業設計創新能力等為主要內容。

三、組織保障

（一）組織機構

企業家能力提升計劃培訓由市工信局組織實施，負責培訓機構、培訓內容、參訓對象的選擇和確定，以及培訓效果的考核。

（二）經費安排

培訓經費從市人才開發專項資金中列支?，F根據所承擔的任務作出如下資金預算：

1.境外（德國）舉辦一期：為期15天，25人/期，每人需要10萬元，共計250萬元。

2.境內（清華）舉辦一期：每期5天，85人/期，1300元/人、天，共計55.25萬元。兩項合計資金305.25萬元。

（三）其他事項                 

1.市工信局要在培訓開班前7天通知企業參加，以便企業家安排好生產經營和管理，及時參加培訓；

2.報名材料需提供單位簡介、個人基本信息（包括獲得榮譽及參與科研項目等內容）以及培訓對象名單見附件；

3.講課時間內（不包括實地考察）要求學員認真聽講，遵守課堂紀律，培訓期間不得組織、參加其他娛樂活動；

4.本方案自2019年8月21日起施行。

附件：培訓對象名單：

 

序號	企 業名 稱	姓名	性別	職務	職稱	聯 系方 式	備注

聯系人：馬曉燕（主任科員）

聯系電話：4606294 15947519803

電子郵箱：1162330103@qq.com

2019年8月12日